È l’analisi di come politiche, programmi e iniziative incidono sulla parità tra uomini e donne. La Comunità Europea richiede ai Paesi Membri di realizzare una valutazione di impatto di genere delle iniziative realizzate con i fondi europei. Sono esempi di misurazioni di impatto gli studi relativi ai cambiamenti dei livelli di povertà o di partecipazione.
Strategie di informazione e comunicazione volte a far crescere la consapevolezza delle disuguaglianze di genere, e promuovere e incoraggiare una maggiore comprensione delle sfide verso la parità. Tali iniziative, di cui questa App è un esempio, utilizzano diverse strategie per mostrare quali fattori rafforzano gli stereotipi, sostenendo le strutture che producono e riproducono disuguaglianze.
I delitti contro l’assistenza famigliare sono disciplinati dagli articoli 570 e seguenti del Codice penale. Il reato si definisce per le seguenti fattispecie:
In tema di parità di genere, si riferisce a quegli atteggiamenti, stereotipi, norme e modelli culturali che sono alla base di pratiche e atteggiamenti che possono causare forme di discriminazione basate sul genere. Si distingue dalla “violenza diretta” in quanto quest’ultima fa uso di minacce e ferite fisiche, psicologiche o materiali.
Eguale trattamento riservato a donne e uomini. Può consistere in un trattamento uguale (principio di uguaglianza formale) sia in un trattamento diverso ma considerato equivalente in termini di accesso ai diritti, vantaggi, obblighi e opportunità (principio di uguaglianza sostanziale).
Campo interdisciplinare di studi e ricerche che attinge dalle discipline umanistiche e dalle scienze naturali, sociali, economiche e politiche.
Idee preconcette che assegnano arbitrariamente a femmine e maschi caratteristiche e ruoli determinati e limitati dal sesso/genere di appartenenza. Gli stereotipi di genere possono limitare lo sviluppo dei talenti e delle capacità naturali di ragazze e ragazzi, donne e uomini, nonché le loro esperienze educative e professionali e le opportunità di vita in generale.
Concentrazione delle donne e degli uomini in gradi, livelli di responsabilità o posizioni differenti. La segregazione verticale si riferisce alla divisione a livello gerarchico tra uomini e donne: nello specifico, gli uomini sono più frequentemente raggruppati nella parte apicale delle gerarchie occupazionali (ad esempio, sono più spesso manager), le donne in quella inferiore (sono più …
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La concentrazione di donne e uomini in settori e occupazioni differenti. Ci sono, infatti, alcuni settori (per esempio la scuola) in cui le lavoratrici donne rappresentano la stragrande maggioranza e altri in cui sono molto meno presenti (per esempio nelle discipline ingegneristiche).
La segregazione educativa è il fenomeno per cui i ragazzi tendono ad iscriversi ad alcuni percorsi di studio e le ragazze ad altri.